Sistema integrado de gestión

Seguridad y Salud Laboral, Medio Ambiente y Calidad

Rentaire integra en un mismo sistema la gestión de la Seguridad y Salud Laboral, el Medio Ambiente y la Calidad conforme a las Normas Internacionales OHSAS 18001ISO 9001 e ISO 14001. Por ello ha creado un Manual del Sistema Integrado de Gestión.

El sistema de gestión alcanza a todas las actividades de los centros de Pinto y de Las Rozas. La necesidad de cumplir los requerimientos de nuestros clientes, los legales y reglamentarios aplicables, hace preciso que la Organización establezca documentalmente el sistema y lo mantenga al día como medio de asegurar la conformidad con los requisitos especificados por los mismos.

Para mostrar su compromiso con el medio ambiente, Alquiler de Maquinaria Rentaire pone a disposición de quién lo desee, información sobre su desempeño ambiental (Click para ver enlace).

El sistema integrado está controlado por el Responsable de Seguridad y Salud Laboral, Medio Ambiente y Calidad.

Certificado aenor
sistema integrado de gestion

Política de Calidad, Medio Ambiente, Seguridad y Salud Laboral y Compliance Penal

ALQUILER DE MAQUINARIA RENTAIRE S.A. es una organización con unos valores éticos que se reflejan a través de su código ético. Como empresa comprometida, todos nuestros esfuerzos van dirigidos a la prestación de servicios siempre con unos altos estándares de calidad y a través de conductas éticas y acordes a la legalidad y el respeto al medio ambiente.

RENTAIRE, es una empresa dedicada al alquiler y venta de maquinaria de construcción desde 1980. Desde que comenzamos, hasta la actualidad, hemos experimentado una evolución para conseguir nuestro principal objetivo: adaptarnos a las necesidades de nuestros clientes y a las exigencias de la sociedad. De este modo estamos en disposición de ofrecer el mejor servicio, basado principalmente en dos pilares fundamentales, alquiler de maquinaria en marcas de primera línea y un ágil servicio técnico en obra.

La Dirección, con el objeto de garantizar la Calidad, el compromiso de respeto y protección del Medio Ambiente, la Seguridad y Salud de las personas que lo forman y un estricto cumplimiento de las leyes vigentes, decide implantar y mantener un Sistema integrado de Gestión de Calidad, Medio Ambiente, Seguridad y Salud en el Trabajo y Compliance Penal acorde a las Normas Internacionales ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 y UNE 19601, basada en una cultura de cumplimiento por parte de todos los miembros de la organización.

Esta política es de aplicación a todas las actividades que se realizan en o desde nuestras oficinas centrales, así como en el resto de oficinas y a todas las personas que realizan trabajos relacionados con los servicios prestados por Rentaire. Todas las actividades que Rentaire desarrolla han sido analizadas teniendo en cuenta para la elaboración del análisis de riesgos los procesos llevados a cabo en cada actividad. Nuestro sistema de trabajo se aplica en todas las oficinas y por todo el personal de la empresa, independientemente de su ubicación geográfica

Todas las estipulaciones, pautas y reglas contenidas en la presente Política son de obligado cumplimiento para todos y cada uno de los destinatarios de la misma, así como para todo tercero que acuerde suscribirla.

RENTAIRE considera prioritario contar con el compromiso total de todo el personal para alcanzar y mantener un ambiente de trabajo seguro y saludable, con respeto al medio ambiente y la prevención de riesgos laborales, cumpliendo con los requisitos legales y la normativa vigente, prácticas y procedimientos seguros, comprometiéndose con la mejora continuada en el desempeño y gestión de su Sistema Integrado para la realización de sus actividades. La organización muestra su rechazo absoluto con la comisión de delitos y está plenamente concienciado con la prevención de la corrupción.

Por ello, los miembros de la organización, asumen el cumplimiento de los siguientes compromisos:

  • Cumplir con las necesidades de nuestros clientes, garantizando su satisfacción y causando el mínimo impacto posible al entorno natural y a la seguridad y salud de los trabajadores.
  • Cumplir con la legislación establecida y de otros que pueda suscribir la organización, que están relacionados tanto con la seguridad y salud de los trabajadores, como con la calidad de los servicios prestados, los aspectos ambientales derivados de su actividad y el compliance penal.
  • Formar e informar en materia de calidad, prevención de riesgos laborales, medio ambiente, protección y compliance penal, al objetivo de lograr personas más responsables, competentes y comprometidas.
  • Introducir un sistema de mejora continua que afecte a los aspectos relacionados con la  calidad, así como a las acciones en materia medioambiental, del  desempeño de la SST y de Compliance Penal, a través de la medición, seguimiento y evaluación de indicadores y del desempeño del Sistema Integrado de Gestión.
  • Fijar objetivos del Sistema Integrado de Gestión, de forma coherente, que permitan la mejora continua del Sistema.
  • Evitar o minimizar los posibles impactos ambientales y prevenir la contaminación, mediante un uso racional de los recursos y una buena gestión de los residuos, estableciendo objetivos que conduzcan a su reducción, mejora de la calidad y condiciones de trabajo y seguridad, utilizando los medios necesarios y analizando el cumplimiento.
  • Identificar los peligros y evaluar los riesgos presentes en todas nuestras actividades y áreas de trabajo, implementado las medidas de prevención y control para evitar posibles daños a la propiedad, a las personas, a la sociedad, a la compañía, a la salud y al medio ambiente.
  • Promover conductas laborales, basadas tanto en la prevención de incidentes, como en la calidad, ejecución de los trabajos y en el cumplimiento normativo, con el propósito de hacerles conscientes de sus obligaciones y haciendo de estas un valor personal.
  • Cumplir con los requisitos establecidos en el Código Penal español, más concretamente con el artículo 31bis de dicho código, estableciendo un sistema de prevención de riesgos penales y nombrando un órgano de compliance penal dotando de autoridad e independencia.
  • Pone a disposición de los empleados, directivos y personas interesadas un canal de comunicación (compliance@rentaire.es) a través del cual pueden realizar sus consultas, quejas, sugerencias o reclamaciones, además de comunicar cualquier incidencia de compliance. Rentaire establece la obligación de informar sobre hechos o conductas sospechosas relativas a riesgos penales, garantizando que se mantendrá la confidencialidad y no habrá represalias para los informantes de buena fe.
  • Elaborar un Sistema Disciplinario para aquellos casos en los que se produzca un incumplimiento en materia de compliance penal, ya sea la comisión de un delito o el incumplimiento de normativa interna.
  • Adicionalmente, el Código de Conducta, documento con los principios y valores seguidos por Eductrade, está disponible para todos los empleados y directivos de la empresa.

Esta política de calidad, medio ambiente, seguridad y salud laboral y compliance penal, será revisada anualmente y se comunicará a todas las personas que trabajen para la organización, estando a disposición de todo aquél que lo requiera así como para el público en general.

Extracto del Código Ético

Misión

La prestación de un servicio que siga la línea de la excelencia, ayudando a la sociedad a seguir mejorando y respetando en todo caso la legalidad, los derechos de las personas y el medio ambiente.

Visión

Ser líder en el alquiler de maquinaria para obras de ingeniería.

Valores

  • Calidad: Mejora continua para la satisfacción del cliente.
  • Experiencia: Décadas aportando soluciones contrastadas.
  • Compromiso: Siempre al lado del cliente.
  • Vanguardismo: Maquinaria puntera.
  • Cumplimiento: Certificaciones en diversas materias.
  • Innovación: Continua evolución y desarrollo.
  • Garantía: Solvencia en la consecución de resultados.
  • Servicio: Las personas lo primero.
  • Sostenibilidad: Preocupación por el entorno.

Rentaire es una empresa totalmente comprometida con el cumplimiento de toda la normativa vigente, así como con las mejores prácticas internacionales. Por ello, espera el mismo comportamiento por parte de sus socios de negocio, partners y proveedores, como requisito indispensable para mantener la relación de negocio.

Consulta la versión completa de nuestro Código Ético (Click aquí para ver enlace)

Consulta nuestra política de Compliance Penal (Click aquí para ver enlace)

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